বিমান বাংলাদেশ এয়ারলাইনস সম্প্রতি ৫২৫টি পদে বড় ধরনের নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে। এই নিয়োগের মাধ্যমে প্রতিষ্ঠানটি দেশের অন্যতম শীর্ষস্থানীয় বিমান পরিবহন সংস্থার কার্যক্রম আরও সম্প্রসারণ এবং সেবার মান উন্নত করতে চায়। বিভিন্ন ক্যাটাগরিতে এই নিয়োগের সুযোগ রয়েছে, যা স্নাতক ও স্নাতকোত্তর পাস প্রার্থীদের জন্য উন্মুক্ত থাকবে।
নিয়োগের বিবরণ:
বিমান বাংলাদেশ এয়ারলাইনস বিভিন্ন পদে ৫২৫ জন কর্মী নিয়োগ করতে যাচ্ছে। নিয়োগের মধ্যে রয়েছে পাইলট, কেবিন ক্রু, গ্রাউন্ড হ্যান্ডলিং স্টাফ, ইঞ্জিনিয়ার, সেলস ও মার্কেটিং এক্সিকিউটিভ, হিসাবরক্ষণ কর্মকর্তা, এবং অন্যান্য প্রশাসনিক পদের সুযোগ।
যোগ্যতা:
১. শিক্ষাগত যোগ্যতা:
নিয়োগের জন্য প্রার্থীদের স্নাতক বা স্নাতকোত্তর ডিগ্রি প্রয়োজন, তবে বিভিন্ন পদ অনুযায়ী শিক্ষাগত যোগ্যতা ও দক্ষতা ভিন্ন হতে পারে। কিছু পদের জন্য বিশেষ শিক্ষা বা প্রশিক্ষণের প্রয়োজন হতে পারে, যেমন পাইলটের জন্য পাইলট লাইসেন্স।
২. বয়স সীমা:
প্রার্থীদের বয়স সাধারণত ১৮ থেকে ৩০ বছরের মধ্যে হতে হবে, তবে কিছু পদে বয়সসীমা শিথিল হতে পারে।
৩. দক্ষতা:
প্রার্থীদের কিছু নির্দিষ্ট দক্ষতা যেমন ইংরেজি ভাষায় যোগাযোগের দক্ষতা, কম্পিউটার ব্যবহার, গ্রাহক সেবা এবং দলগত কাজের গুণাবলী থাকতে হবে। কেবিন ক্রু বা পাইলটের জন্য বিশেষ প্রশিক্ষণ এবং শারীরিক পরীক্ষার মাধ্যমে যোগ্যতা নির্ধারণ করা হবে।
চাকরির সুযোগ:
বিমান বাংলাদেশ এয়ারলাইনসে নিয়োগ পাওয়া কর্মীরা বিমান চলাচল, গ্রাউন্ড সেবা, ইঞ্জিনিয়ারিং, সেলস, মার্কেটিং, অপারেশনস, এবং কাস্টমার সাপোর্ট সহ নানা ক্ষেত্রে দক্ষতা অর্জন করতে পারবেন। কর্মীরা ফ্লাইট পরিচালনা, নিরাপত্তা, যাত্রী সেবা এবং অন্যান্য ব্যবস্থাপনা ক্ষেত্রেও অবদান রাখবেন।
বেতন ও অন্যান্য সুবিধা:
এই নিয়োগের মাধ্যমে নির্বাচিত কর্মীরা আকর্ষণীয় বেতন, গ্র্যাচুইটি, স্বাস্থ্য বীমা, এবং অন্যান্য সুযোগ সুবিধা পাবেন। বিমানে কাজ করার জন্য নিয়মিত প্রশিক্ষণ এবং ক্যারিয়ার উন্নয়নের সুযোগও প্রদান করা হবে।
আবেদন প্রক্রিয়া:
প্রার্থীদের বিমান বাংলাদেশ এয়ারলাইনসের অফিসিয়াল ওয়েবসাইটে গিয়ে নির্ধারিত ফরমে আবেদন করতে হবে। আবেদনপত্রে প্রার্থীর শিক্ষাগত যোগ্যতা, অভিজ্ঞতা, বয়স, এবং অন্যান্য প্রয়োজনীয় তথ্য সঠিকভাবে উল্লেখ করতে হবে।
